Justin Jolliffe, Teknor Apex Co.

Apr 09, 2023

Justin Jolliffe

En tant que responsable principal de l'environnement, de la santé et de la sécurité pour Pawtucket, Teknor Apex Co., basé au RI, Justin Jolliffe, 30 ans, a déclaré que la prévention des blessures était l'une des principales facettes de son travail. Au cours de sa première année dans son établissement, le nombre de blessures enregistrables est passé de 26 l'année précédente à 10. "Pouvoir réduire le nombre de blessures sur mon lieu de travail et renvoyer nos employés à la maison en toute sécurité est quelque chose dont je suis fier", a déclaré Jolliffe.

Diplômé du Keene State College dans le New Hampshire avec un baccalauréat en sciences appliquées de la sécurité et de la santé au travail, Jolliffe a déclaré qu'il avait toujours aimé regarder Discovery Channel et des émissions comme How It's Made.

"Mon premier emploi dans le plastique a eu lieu alors que je travaillais dans une usine de Leominster, Massachusetts, pour Georgia-Pacific. En tant que jeune diplômé universitaire, j'avais hâte de voir quel type de machines les gens avaient construit pour aider à fabriquer des biens que nous utilisons partout dans le monde, et mon Dieu, ai-je décroché le jackpot ! À ce jour, voir les prouesses d'ingénierie que nous avons installées sur nos lignes de production dans les usines de fabrication ne cesse de m'étonner", a déclaré Jolliffe, qui a rejoint Teknor Apex en 2019. "Le plastique est un matériau incroyablement polyvalent, et ce que nous avons pu construire et créer avec lui est vraiment incroyable."

Jolliffe est impliqué auprès de la Safety Association of Rhode Island et des Future Leaders in Plastics de la Plastics Industry Association. Il a obtenu sa désignation de professionnel associé en sécurité et poursuit le prochain niveau de certification, professionnel certifié en sécurité.

Jolliffe "assume également activement plus de responsabilités dans mon rôle actuel en rejoignant l'équipe d'innovation et en voyageant dans d'autres endroits pour élargir mes connaissances dans le domaine".

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Q : Quel a été le plus grand impact/défi sur votre carrière de la pandémie de coronavirus ?

Jolliffe : Application des politiques de masquage de loin. Une seconde proche serait de gérer nos employés pour qu'ils travaillent en petites équipes afin de limiter l'exposition à de grands groupes et de ralentir les effets néfastes sur l'entreprise pendant les quarantaines à mesure que les employés deviennent exposés.

Q : Quelle est votre philosophie concernant les plastiques et la durabilité ? Quelles mesures avez-vous prises pour améliorer la durabilité des plastiques, que ce soit au travail, dans votre communauté ou dans votre vie personnelle ?

Jolliffe : Nous devons être plus durables en tant qu'industrie sur le plan environnemental. Sur mon site, je défends l'équipe Operation Clean Sweep (OCS) pour aider à réduire la perte de flocons de granulés et de poudre dans l'environnement, et jusqu'à présent, nous avons connu un grand succès.

Q : Quel est votre défi actuel au travail ?

Jolliffe : Faire évoluer la culture vers une culture où les employés veillent à la sécurité les uns des autres. De nombreux lieux de travail utilisent une approche descendante où la direction doit constamment imposer des règles et des procédures de sécurité aux employés de niveau hiérarchique. Briser cette mentalité et la réformer pour que les employés prennent soin les uns des autres demande de la persévérance, de la patience et de la pratique.

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